Обучение по охране труда является важной составляющей деятельности любой организации. Умение обеспечить безопасность и здоровье работников является обязанностью работодателя и необходимостью для всех сотрудников. Законы охраны труда предусматривают обязательное обучение по охране труда для всех работников на момент их приема на работу.
Обучение по охране труда имеет свои сроки, которые определяются установленными законом и нормативными актами. Основной период, в течение которого должно быть проведено обучение, — первые три месяца работы сотрудника. В данной статье мы рассмотрим расписание проведения обучения по охране труда и сроки его проведения.
Расписание проведения обучения по охране труда определяется работодателем в соответствии с требованиями законодательства о труде. Обучение проводится до начала работы и может быть организовано как внутри организации, так и во внешних учебных центрах. Обязательными документами на обучение являются приказ работодателя и программа обучения.
Обучение по охране труда
Обучение проводится с учетом требований действующего законодательства о труде. Оно состоит из общей и специализированной части.
В общей части обучения работники получают информацию о правилах охраны труда, о технике безопасности, о порядке обращения с опасными веществами и многое другое.
Специализированная часть обучения проводится с учетом конкретных особенностей работы работника и включает в себя знания, необходимые для выполнения конкретных видов работ, например, работ на высоте, работ с электроинструментами, работ в условиях повышенной опасности.
Сроки проведения обучения определены законодательством. Первичное обучение проводится для работников до начала работы на данном рабочем месте. Повторное обучение проводится не реже одного раза в 2 года.
На предприятии создается учебный план, который включает в себя программы обучения, расписание и сроки проведения обучения.
Обучение по охране труда является важным элементом создания безопасной и здоровой рабочей среды, а также снижения риска возникновения несчастных случаев на производстве.
Расписание проведения
Для обучения по охране труда предусмотрено следующее расписание:
Понедельник:
9:00-10:30 – Введение в охрану труда
11:00-12:30 – Основы организации безопасности труда
Вторник:
9:00-10:30 – Опасности и вредные факторы на производстве
11:00-12:30 – Инструктажи и промышленная безопасность
Среда:
9:00-10:30 – Защита от пожара и меры пожарной безопасности
11:00-12:30 – Правила работы с электрооборудованием
Четверг:
9:00-10:30 – Здоровье и гигиена труда
11:00-12:30 – Организация охраны труда в офисе
Пятница:
9:00-10:30 – Охрана труда на строительстве
11:00-12:30 – Охрана труда при работе с грузами
Время проведения может быть подвержено изменениям в зависимости от объема материала и индивидуальных потребностей группы обучения. Окончательное расписание будет выслано заранее участникам курса.
Сроки обучения
Обучение по охране труда проводится в соответствии с графиком, утвержденным в организации. Обычно сроки обучения определяются в зависимости от уровня риска и сложности выполняемых работ, а также от требований законодательства.
Обучение новых сотрудников проводится в первые дни их работы, чтобы предупредить возможные производственные травмы и несчастные случаи. Сотрудникам, уже работающим в организации, обучение по охране труда проводится периодически, обычно раз в год, чтобы обновить и углубить знания, а также ознакомить с изменениями в законодательстве и нормативной базе.
Сроки обучения также могут быть установлены для конкретных категорий работников, например, для лиц, занятых на работах с повышенной опасностью или для руководителей и специалистов, ответственных за организацию охраны труда в организации.
Важно помнить:
- Обучение по охране труда является обязательным и необходимым для безопасного выполнения работ;
- Нарушение сроков обучения может повлечь за собой административные и/или уголовные наказания в соответствии с законодательством;
- Сотрудники должны проходить периодическое обучение по охране труда, чтобы быть в курсе изменений в правилах и нормах безопасности;
- Организация обучения по охране труда должна быть записана в отчетности организации и предоставляться на проверку контролирующим органам.
Обращаем ваше внимание, что данный раздел является общей информацией и может быть дополнен или изменен в соответствии с конкретными требованиями и положениями вашей организации.